Chinkin：农村人才加深了田野种植

智能的生态果园在Gengin Bishan区建造了300多英亩的斜坡，精确地穿过柑橘森林，带有综合水，肥料和医疗系统。 Chongqing Juwei农业公司有限公司Li. Li，该公司的创始人回到了家乡，并持有平板电脑，该平板电脑显示了实时互联网系统发送的土壤数据。近年来，重庆比山（Chongqing Bishan）加深了农村人才的振兴，这导致了农村人才的创新和商业大学的建设，创造了一种全面的场景，该场景融合了“人才认可，工业会议，商业实验，创造性的孵化和人才和解”。整个连锁店将创新农村人才，并允许他们开展业务，收集一群农业科学家，农村经理，合格的人才，评论人才RCIO和其他“四个新农民”，以促进不可或缺的振兴O通过人才振兴而农村地区。在创新与企业家学院的农村人才政策的支持下，拥有大学文凭的李华决心进入该领域。通过连接农业科学研究所的资源，这位顽固的大学学生在种植系统中进入了整个地区的轮换和休耕模型，包括绿肥作物，促进了该地块的蔬菜生产的大幅增加。绿色蔬菜叶已成为买家竞争的“未经证实的产品”。自今年年初以来，比山区借此机会建立了农村人才大学的创新和企业家精神，以整合附近的许多种植园，生活庭院，智能农场和其他资源，实施工业实践，集成工业，专注于种植，实时传播，农业，文化，文化，文化，文化，文化，文化，文化，文化，文化，文化，文化，文化，文化，旅游，旅游，旅游业，及雷。一个课程系统，该系统整合了“最终技术生产最终技术生产的最终运作的最终运营”的四端，并构成了“培训和业务行业培训”的贵族循环。作为一个中央技术研究和开发平台以及针对本地创新和企业家大学的中央实验认证平台，Yuxi蔬菜研发的I + D创新中心是5个意图是两个功能模块：种植植物幼苗，可视化品种，实验证明，成果和教育，对一般科学的教育。该平台已经与20多家农业大学和研究机构建立了协会在西红柿和其他培养的年轻人中种植。 “我们还在西南大学（比山）积极介绍专家工作站。专家小组通过政府，学校，房地产，房地产，学术界和研究的综合模型实施了60多个国家和地方政府的项目。Bishan地区委员会的组织主任是基于该工业工业界的技术团队和工业界的工业界。和开发，并促进食物细菌，例如道德和竹真菌。